id: NDkzNDI5MCA3

reference: 4934290

documentId: 4934290

connectionPointId: 7

lastModificationDate: 1548158290526

stillingsbetegnelse:
HVIDBORG søger medarbejdere til vores Forebyggende og kompenserende tilbud Kimen.

jobbeskrivelse:

Kimen søger to fuldtidsmedarbejdere; socialpædagoger eller andre med relevant baggrund, til ansættelse pr. den 1. april 2019, da vi har fået en ledig stilling samt fået mulighed for at opnormere med en stilling.

Kimen er et forbyggende og kompenserende tilbud for 14 børnefamilier fra Hvidovre kommune.

Den primære målgruppe er børn mellem 5-12 år, der over længere tid er oplevet i en så alvorlig mistrivsel at en anbringelse på sigt kan komme på tale. Børnenes forældre har problemstillinger, der i perioder præger børnenes liv negativt. Kimen er målrettet til børn, der har behov for en kvalificeret og professionel støtte i det daglige liv samt et behov for et frirum, der kan medvirke til at sikre dem positiv udvikling. Metodisk går vi eklektisk til opgaven, da vi ved, at den vigtigste faktor for at lykkes med forandringsarbejde er samarbejdsrelationen.

I Kimen arbejder vi både med børnene når de kommer i vores hus 2 – 3 dage om ugen samt med hele familien med udgangspunkt i pædagogisk praktisk støtte og familiebehandling. Vi arbejder med at inddrage netværket. Vi arbejder med FIT og dokumenteret indsats- og målsætninger i alle familier. Stillingen indebærer aftenarbejde to faste dage om ugen ml. 13-21. Der kan forekomme lejlighedsvis aften- og weekendarbejde.

Til Kimen er tilknyttet 1 daglig leder, 7 faste medarbejdere, ½ lærerstilling samt køkken/rengøring.

 Vi forventer at du:

• Har erfaring med området.
• Besidder evnen til autentisk og fordomsfrit at indgå i arbejdet med udsatte børn og familier.
• Kan bevare ro og overblik i en meget kompleks praksis og kan arbejde målrettet.
• Er afklaret omkring at stillingen kræver, at du både er en udpræget holdspiller, samtidig med at du skal kunne arbejde selvstændigt.
• Er en empatisk og nysgerrig medarbejder som er velfunderet teoretisk og praktisk. 

Vi tilbyder:

• En spændende og dynamisk arbejdsplads med mulighed for personlig og faglig udvikling.
• En engageret medarbejdergruppe som er blandet både mht. køn, alder og faglig baggrund.
• En arbejdsplads med særlig tilrettelagte sekundære opgaver i form af ekstern supervision, indsatsmøder, personalemøder og deltagelse i interne og eksterne uddannelses- og udviklingsforløb.
• En udviklingsorienteret arbejdsplads med en anerkendende tilgang til alle mennesker.
• Mulighed for stor indflydelse på eget arbejde.
• Et tæt og engageret tværfagligt samarbejde med Hvidovre kommunes familierådgivning.

HVIDBORG er ejet af landsforeningen LIVSVÆRK, der har driftsoverenskomst med Hvidovre kommune.

Yderligere oplysninger om stillingen hos forstander Mikala Frølich på 36 78 00 12, afdelingsleder Rikke Norlin på 91 89 16 52 eller pædagog Casper Romme Jacobsen på 91 89 16 58.

Løn- og ansættelsesvilkår vil ske i overensstemmelse med de gældende regler og overenskomst mellem SL og KL. Forventet lønniveau bedes venligst angivet i ansøgningen.

Ansøgning med relevant dokumentation om uddannelse samt fra tidligere arbejdsforhold sendes til: hvidborg (at) hvidovre.dk.

Ansøgningen skal være Hvidborg i hænde senest mandag den 18. februar 2019 inden kl. 12.00.

Du vil høre fra os vedr. samtale i løbet af tirsdag den 19. februar 2019

Samtaler forventes afviklet mandag den 25. februar 2019 ml. kl. 8-16

Flere oplysninger kan findes på Hvidborgs hjemmeside www.hvidborg.dk

Hvis du ikke har hørt fra Hvidborg inden den 28. februar 2019 er stillingen besat til anden side.

numberOfPosts: 2

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C234

abstractJV_contact_0:
Send ansøgning på en af de angivne kommunikationskanaler

positionTypeCode: directhire

contractTypeCodes_0: fulltime

Arbejdsgiver Navn: Behandlingshjemmet Hvidborg

source: DK-STAR