id: NDkyNTg3NiA3

reference: 4925876

documentId: 4925876

connectionPointId: 7

lastModificationDate: 1546606464580

stillingsbetegnelse: Mentor med flair for en virksomhedsrettet tilgang

jobbeskrivelse:
Om jobbet


Stevns Kommune og Jobcenter Stevns søger en mentor til beskæftigelsesindsatsen, hvor du skal støtte ledige borgere med særlige udfordringer mod afklaring af forsørgelsesgrundlag, og mulig selvforsørgelse via job og uddannelse.

Vi tror på, at udvikling af livsmestring og trivsel går hånd i hånd med målrettede og kvalificerede aktiviteter på uddannelser og virksomheder. Vi er overbeviste om, at arbejdsmarkedsparathed skabes bedst, og sandsynligheden for at den udsatte ledige kommer i arbejde er højest, når forløbet involverer en virksomhedsrettet indsats.

Vi søger derfor en mentor, som kan skabe og understøtte denne tilgang i arbejdet med borgerne, og målrette vejen ud i den virksomhedsrettede indsats. I jobbet vil du arbejde med mange forskellige borgere, herunder psykisk sårbare, som kæmper med fx angst eller depression, og selv ser sig langt fra arbejdsmarkedet. Det er vigtigt, at du tror på, at det virksomhedsrettede er en nøgleindsats for borgeren fra første dag i forløbet, og du kan facilitere og implementere dette.

Stillingen er nyoprettet på baggrund af hjemtagelse af dele af mentorindsatsen. Dette fordi vi tror på at den interne synergi, særligt et tæt samarbejde med borgerens sagsbehandler i indsatsen, skaber de bedste forløb og resultater. Du vil blive en del af vores team af fem. Mentorindsatsen er organiseret i Jobcenteret, og i vores afdeling der også rummer to aktiveringsprojekter og et team af syv virksomhedskonsulenter.

Vi søger en mentor, der i høj grad er udviklingsorienteret på teamets vegne. Du kan bidrage med nye arbejdsmetoder, og tager via et naturligt drive en aktiv og synlig rolle i den interne udvikling af mentortilbuddet i forhold til borgerne, teamet og jobcenteret.

Din profil

Vi er på udkig efter en profil der:

• har en relevant pædagogfaglig baggrund
• kommer med erfaring i arbejdet med udsatte borgere, herunder psykisk sårbare, og kan håndtere manglende motivation og afvisninger
• kan skabe og arbejde med progression hos borgere, der umiddelbart ikke ser sig til på arbejdsmarkedet
• er dygtig som formidler, systematisk i sin opfølgning og skiftlighed, da dokumentation er en naturlig del af en høj faglig standard via forløbsbeskrivelser og statusrapporter
• evner at samarbejde tæt med sagsbehandlere om borgerne, men også arbejde målrettet efter bestilling
• ser den virksomhedsrettet indsats som det primære værktøj i arbejdet med, at bringe borgeren tættere på arbejdsmarkedet
• ubesværet åbner døre til virksomheder, og sammen med borgeren finder, opretter og fastholder virksomhedspraktikker
• har kendskab til virksomhedsrettet beskæftigelsesindsats og uddannelsessystemet, og et vis flair for at benytte fag- og blanketsystemer
• er energisk og udviklingsorienteret, og har en naturlig lyst og erfaring med at stille sig i spidsen, når nye initiativer skal igangsættes
• har kørekort

Derfor skal du vælge os

Vi tilbyder:

• et meningsfyldt, spændende og udfordrende job
• en arbejdsplads med engagerede kolleger, hvor der er rum til personlig og faglig udvikling
• mulighed for at udvikle vores mentorteam, og åbenhed for at influere på opgaveløsningen med andre øjne
• fokus på mål og resultater
• fleksible arbejdstider og mulighed for selvstændig tilrettelæggelse af arbejdet

Ansøgningsfrist søndag den 13. januar 2019. Stillingen søges elektronisk nedenfor. Samtaler forventes afholdt i uge 4.

Ansættelsesforhold og løn: Stillingen er på 37 timer om ugen. Ansættelses- og lønforhold fastsættes i henhold til gældende overenskomst mellem Kommunernes Landsforening og den aftaleberettigede organisation. Der kan forekomme opgaver i stillingen, der skal løses udenfor normal arbejdstid.

Yderligere oplysninger:

Hvis du vil høre mere om stillingen kan du ringe til mentor Ingrid Loiborg på telefon 51 40 81 91 eller afdelingsleder David Kirkegaard Jespersen på telefon 20 22 09 28.

Det er en del af kommunens ansættelsespolitik at fremme ligelig kønsfordeling og etnisk ligestilling.

Stillingen kan kun søges online via Stevns Kommunes hjemmeside.

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C234

abstractJV_contact_0:
Send ansøgning på en af de angivne kommunikationskanaler

positionTypeCode: directhire

contractTypeCodes_0: fulltime

Arbejdsgiver Navn: Arbejdsmarked - Jobcenter Stevns

source: DK-STAR