id: NDk0ODI2NCA3

reference: 4948264

documentId: 4948264

connectionPointId: 7

lastModificationDate: 1550661141400

stillingsbetegnelse: Teamleder til Børne- og Familierådgivningen

jobbeskrivelse:
Brænder du for området børn, unge og familier og vil du være med til, at drifte samt udvikle vores indsatser til børn, unge og familier med et særligt behov for støtte? Så er det dig vi har brug for.

Vi søger en teamleder til Sektion for myndighed og familieindsatser, hvor du bliver teamleder for ca. 15 sagsbehandlere, som i øjeblikket er organiseret i to teams.

Børne- og Familierådgivningen består af yderligere to sektioner

• Sektion for Børnesundhed
• Sektion for Klub, døgn- og behandlingsindsatser

Vores forventninger til dig?
Vi søger en teamleder der har høj social faglighed, inden for udsatte området og den sociale lovgivning, samt gerne erfaring med ledelse. Du er tydelig i dialog og opgaveudførelse og kan skabe følgeskab blandt medarbejdere og skabe et positivt udbytterigt arbejdsmiljø.

Du har en uddannelse der relaterer sig til faget – gerne socialrådgiver eller erfaring fra børn, unge og familieområdet, og har kendskab til lovgivningen på området.

Vi er en omstillingsparat og udviklende sektion, som består af ca. 40 engagerede medarbejdere der besidder høj faglighed på børn, unge og familieområdet. Derfor søger vi en teamledere der sammen med personaleledelse, kan udøve kvalificeret faglig ledelse på området.

Vi er i en positiv udvikling med god drift, høj trivsel og fokus på udvikling af kvaliteten i sagsbehandlingen. Det er en spændende afdeling der prioriterer inddragelse af det forebyggende niveau, borgerne og borgernes netværk i opgaveløsningen - en afdeling der arbejder ud fra serviceniveau og ensartet tilgang til sagsbehandlingen.

Dine opgaver
Opgaverne relaterer sig til Servicelovens bestemmelser for børn, unge og deres familier – dette både som forebyggende og indgribende foranstaltninger.

Opgaver bliver bl.a. disse

• Ansvarlig for den daglige personaleledelse og sikring af, at medarbejderne har indsigt i rammer og vilkår for arbejdet.
• At være tilgængelig for medarbejderne og vise vej i forhold til strategisk retning, gennemsigtighed mellem vision og udførelsen af det fag faglige i sagsbehandlingen og ydelsen til borgerne.
• At skabe mening for medarbejderne og inddrage sektionens faglige profil i det daglige arbejde.
• At være udviklingsorienteret og gå forrest i forhold til anvendelse og videre udvikling af sektionens procedurer, serviceniveau, koordinering og fordeling af opgaver, samt kvalitetssikre via sparring og ledelsestilsyn.
• I tæt samarbejde med sektionsleder udføre taktisk og strategisk personaleledelse. Et samarbejde der inddrager de overordnede politiske beslutninger, Thisted Kommunes ledelsesgrundlag omkring sammenhængskraft, den fælles vision for afdelingen og udvikling af den sociale kapital i egen afdeling og på tværs.
• At bringe medarbejdernes perspektiv ind i samarbejdet med sektionsleder, herunder også medarbejdernes relationelle samarbejde på tværs af øvrige afdelinger og sektioner, således at teamlederne i samarbejde med sektionsleder løbende kan udvikle og nytænke afdelingens og sektionens funktion og kerneydelser.

Sammenhængskraft som ledelsesgrundlag
Thisted Kommune har et ledelsesgrundlag, der sætter fokus på at øge sammenhængskraft og helhedsorientering i kommunens samlede ledelse. Det betyder, at man som leder i Thisted Kommune bl.a. har fokus på at lede både opad, nedad og til siden, så alle spiller hinanden gode.

Ledelsesgrundlaget er udarbejdet ud fra Leadership Pipeline-teorien, som bl.a. omhandler ”rette ledelse på rette niveau” og fokus på en effektiv ledergruppe.

Løn- og ansættelsesforhold
efter gældende overenskomst og principperne for Ny Løn.

Du får arbejdsplads på Thisted Rådhus, Asylgade 30, 7700 Thisted.

Stillingen ønskes besat hurtigst mulig eller snarest derefter. Stillingen er på 37 timer.

Har du spørgsmål til opslaget
eller ønsker yderlig dialog kan der rettes henvendelse til sektionsleder Maria Hove Andersen på telefon 25 68 87 70 eller mail ma (at) thisted.dk.

Ansøgningsfrist
tirsdag den 19. marts 2019 kl. 9.00.

Samtaler afholdes umiddelbart efter.

 

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C2635

abstractJV_contact_0:
Send ansøgning på en af de angivne kommunikationskanaler

positionTypeCode: directhire

contractTypeCodes_0: fulltime

Arbejdsgiver Navn: Thisted Kommune

source: DK-STAR