stillingsbetegnelse: Graver ved Hirtshals Kirkegård

jobbeskrivelse:
Stillingen som graver ved Hirtshals kirkegård er ledig og ønskes besat senest 1. marts 2014 eller snarest derefter. Stillingen er på 37 timer/ uge. Hirtshals sogn er ét pastorat med 2 kirker og 2 kirkegårde. Hirtshals Kirke er bygget i 1908 og ombygget i 1968. Emmersbæk kirke er bygget i 1983. Der er 6.139 indbyggere i sognet. Begge sognets kirkegårde er landsbykirkegårde. Kirkegården i Hirtshals er en traditionel kirkegård på ca. 14.000 m2. Emmersbæk kirkegård har karakter af naturkirkegård og på er ca. 40.000 m2. Graveren ved Hirtshals kirkegård har den overordnede ledelse og ansvar for begge sognets kirkegårde. Graveren: • varetager og er ansvarlig for vedligeholdelsen af begge sognets kirkegårde, gravfæster m.m. • leder og fordeler arbejdet på Hirtshals og Emmersbæk kirkegårde indenfor de i ansvars og stillingsbeskrivelsen udstukne rammer. Ansvars- og stillings- beskrivelsen kan findes på sognets hjemmeside • tilser at arbejdet udføres efter gældende bestemmelser på Hirtshals kirkegård Der er ikke tilknyttet kirketjeneste til stillingen. Der er installeret automatisk klokkeringning i både Hirtshals og Emmersbæk kirke. Personalefaciliteter forefindes på Hirtshals kirkekontor, der er beliggende ved Hirtshals kirke. Menighedsrådet forventer, at graveren vil medvirke til at fremme sognets målsætning ”Hirtshals sogn – ét sogn, to kirker – mange muligheder for fællesskab med evangeliet i centrum”. Der lægges vægt på gode evner som leder, organisator og kreativ problemløser. Vi forventer, at graveren har ledelseserfaring, er dynamisk og har gode samarbejdsevner, er pligtopfyldende og kan arbejde selvstændigt. Der er pligt til, at gøre tjeneste ved andre ansættelsesmyndigheder i provstiet i overensstemmelse med de aftaler, menighedsrådet senere måtte indgå herom. Løn og ansættelsesvilkår: Stillingen er lønindplaceret i løngruppe 2, da der er krav om gartnerisk uddannelse. Årslønnen aftales indenfor intervallet løngruppe kr. 262.132 – 334.218 med fixpunkt på kr. 275.239 årligt i 31. marts 2012 niveau. Udgangspunktet er en indplacering på fikspunktet på kr. 275.239 for en fuldtidsstilling, hvilket er menighedsrådet lønudspil. Der er rådighedsforpligtigelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt kr. 11.100 i 31. marts 2012 niveau. Ansættelsen er omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer – Det Statslige Område(OAO-S-fællesoverenskomsten) og Organisationsaftalen mellem Kirkeministeriet og Forbundet af Kirke- og Kirkegårdsansatte og det tilhørende protokollat for gravere. Aftalerne kan ses på hejmmesiden folkekirkenspersonale.dk Nuværende tjenestemandsansatte gravere har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen. Hvis den der ansættes i stillingen ikke har gennemført den obligatoriske uddannelse for gravere, skal denne gennemføres inden for de første 2 år af ansættelsen. Se cirkulære om uddannelseskrav for kirkefunktionærer på hjemmesiden folkekirkenspersonale.dk. Der er 3 måneders prøvetid. Kontakt: Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til administrationschef Leif Axberg på tlf. 9625 1100 eller kontaktperson Evald Helmer Kristensen på tlf. 9894 1768 Ansøgningsfrist: Vi skal have din ansøgning sammen med relevante bilag pr. mail til la (at) km.dk senest den 17. januar 2014 og forventer at holde an

Arbejdsgiver Navn: Hirtshals Kirkegård

Arbejdsgiver telefonnummer: 96251100

Sådan ansøger: la (at) km.dk

Job kort beskrivelse: Væksthus- og anlægsgartnerarbejde

land: Danmark

region: Nordjylland

Kontrakt varighed: Fast

Kontrakttype: Fuldtid

krævede uddannelse: Ikke angivet

Kilde til jobtilbud: AMS, Offentlige arbejdsformidlinger, Danmark