stillingsbetegnelse: Sektionsleder

jobbeskrivelse:
Vil du være med til at forme fremtidens ældreområde? Svendborg Kommune, Hjemmepleje Øst søger pr. 01.11.14 sektionsleder til sektion sygepleje med sygeplejefagligt ansvar for Hjemmepleje Øst. Vi er i Svendborg Kommune i fuld gang med at definere fremtidens ældreområde. Efter en 2-årig projektperiode, er hverdagsrehabilitering blevet en del af grundlaget for ældreområdets organisering og måde at arbejde på. Vi arbejder aktuelt med projekt i forhold til tidlig opsporing, og med at begrænse antallet af akutte indlæggelser. Sygeplejen er en væsentlig aktør i forhold til drift og udvikling af ældreområdet. Som sektionsleder for sygeplejen er det en udfordring, at planlægge og justere i forhold til politiske beslutninger, samtidig med, at der sikres et godt arbejdsmiljø og god trivsel for medarbejderne. Sektionslederen skal aktivt indgå i ledelsesteam i Hjemmepleje Øst såvel som hele ældreområdet i Svendborg kommune. Stillingen indebærer meget samarbejde med såvel interne som eksterne samarbejdspartnere – både i forhold til daglig drift og videreudvikling. Sektionslederstillingen er organiseret i Hjemmepleje Øst, i direktørområdet Social og Sundhed. Sektionen består af ca. 30 faste sygeplejersker der arbejder i dagvagt og aftenvagt. Vi ønsker en sektionsleder der: •Sammen med personalet kan sikre en velfungerende sektion, hvor borgerne er i centrum. •Går foran, er visionær, motiverende, udviklende og omstillingsparat. •Er nærværende og anerkendende i sin ledelse. •Har lyst til administrativt arbejde og er god til at planlægge, budgetstyre og se muligheder i en optimal ressourcestyring. •Kan bevare overblik i travle perioder. •Har gode samarbejds- og koordineringsevner •Kan kommunikere krav og forventninger klart •Er uddannet sygeplejerske •Har erfaring med arbejdet i en offentlig forvaltning, gerne i forhold til det sociale område, visitation og rehabilitering. •Brænder for ledelse og gerne har en lederuddannelse Vi tilbyder: •Et spændende og udfordrende arbejde, hvor der aldrig er to dage, der er ens. •Selvstændige, kompetente, udviklingsorienterede og engagerede medarbejdere. •Et spændende og komplekst fagområde i rivende udvikling. •Gode muligheder for personlig og faglig udvikling og uddannelse. •En stilling, hvor der arbejdes på tværs i ældreområdet, og hvor der er gode muligheder for at præge stillingsindhold og udviklingen på området. •Ledelses- og budgetansvar. •Deltagelse i velfungerende ledelsesteam, med reference til Afdelingschefen. Løn- og ansættelsesvilkår: Grundlønnen er løntrin 11 + stillingstillæg kr. 7.012 kr. pr år + tillæg for sygeplejefagligt ansvar på 30.428 kr. pr år. Stillingen er omfattet aftaler vedr. ny løn. Ansøgningsfrist: Ansøgningsfrist mandag d. 22.09.14 kl. 12.00. Ansættelsessamtaler forventes afholdt d. 24.09.14. Yderligere oplysninger: •Omkring ældreområdet i Svendborg Kommune på http://www.svendborg.dk •Stillings- og funktionsbeskrivelse kan rekvireres på tlf. 6223 4363 •Yderligere oplysninger ved Afdelingschef Helene B. Andersen, tlf. 6223 4364/2488 6850 eller sektionsleder og stedfortræder Hanne Martinussen tlf.: 6221 8316/2488 6829 Ansøgningen mailes til : hjemmepleje.oest (at) svendborg.dk eller sendes til: Hjemmepleje Øst Ørbækvej 42 A 5700 Svendborg Mærket "Sektionsleder Sygepleje" Svendborg Kommune ønsker fortsat at være i front på ældreområdet. Vi er langt fremme i forhold til brug af IT. Vi bruger på ældreområdet omsorgssystemet

Arbejdsgiver Navn: Hjemmepleje Øst

Arbejdsgiver telefonnummer: 62229611

Sådan ansøger: hjemmepleje.oest (at) svendborg.dk

land: Danmark

region: Syddanmark

Kontrakt varighed: Fast

Kontrakttype: Fuldtid

krævede uddannelse: Ikke angivet

Kilde til jobtilbud: AMS, Offentlige arbejdsformidlinger, Danmark